馬雅娜·職場效能提升專家

馬老師擅長結(jié)合員工能力、員工需求與企業(yè)要求、企業(yè)回饋，打造兼顧個人和企業(yè)的共贏策略，實現(xiàn)從個人發(fā)展的潛能激發(fā)，到員工工作動力、意愿、能力的全方位提升。在跨越4大行業(yè)（快消、奢侈品、互聯(lián)網(wǎng)、企培）職場實戰(zhàn)中，馬老師為自己與團(tuán)隊均制定了明確的職業(yè)目標(biāo)，對內(nèi)不斷實現(xiàn)員工激發(fā)潛能，橫向協(xié)調(diào)部門間合作，對外完成服務(wù)客戶，帶領(lǐng)團(tuán)隊業(yè)績節(jié)節(jié)突破： 01任職百威英博-SPAD期間，頂住全球戰(zhàn)略項目的高強高壓，策略性地貼近企業(yè)要求提升員工能力，激發(fā)團(tuán)隊潛能，帶領(lǐng)團(tuán)隊連續(xù)2年實現(xiàn)突破，變不可能為可能，取得驕人業(yè)績-2017 Vs 2016：199%、2016 Vs 2015：189%。并斬獲多個品牌、項目全國銷售之王。 02-曾任阿里巴巴-運營專家，成功打造國內(nèi)首屆《線上糖酒會》，通過2屆發(fā)展，成功推動大規(guī)?？绮块T協(xié)作，在將糖酒節(jié)升級成平臺節(jié)日，實現(xiàn)業(yè)績突破：GMV達(dá)成率153%，同比達(dá)成265%。 03-任職保樂力加-大區(qū)營銷經(jīng)理期間，引導(dǎo)內(nèi)部團(tuán)隊共擬目標(biāo)，并率領(lǐng)內(nèi)部團(tuán)隊高效鼎力協(xié)作，打造大北區(qū)杰卡斯中網(wǎng)邀請賽，通過創(chuàng)造性地【將社會化營銷+渠道促銷+體育賽事】有機(jī)結(jié)合，撬動眾多外部客戶，并成功拓展新銷售渠道創(chuàng)新建立新CRM平臺,為企業(yè)招募超5,000名目標(biāo)消費者，促成5萬+瓶銷售。此項目被總部借鑒并擴(kuò)展到全中國范圍執(zhí)行。

常駐地
北京市

課程
11 門

案例
35

馬雅娜老師4月19日公開課《新生代員工激勵管理》主題沉浸式劇本殺《沉默的真相》

2024-04-22 15:20:43

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“第一次玩劇本殺，太好玩了！完全沒有感覺到時間！下午的課程也是理論和思考結(jié)合，一點不枯燥”這是學(xué)員的積極反饋。 “馬老師，我們請你做的這個公開課是我們這個區(qū)的第一個劇本殺式培訓(xùn)，沒想到效果那么好，你還有什么劇本殺？”這是機(jī)構(gòu)的熱切詢問。 4月19日，劇本殺一姐馬雅娜老師為浙江中小企業(yè)老板，管理者，HR賦能：公開課《新生代員工激勵管理》主題沉浸式劇本殺《沉默的真相》，贏得了機(jī)構(gòu)&學(xué)員的一致好評，40人的對外公開課，課前，迅速招夠人。課上學(xué)員積極參與，感覺學(xué)習(xí)時間太短。有的是愉快的笑聲，緊張的搶奪，深入的思考，熱烈的討論。滿滿現(xiàn)場感代入感獲得感的劇本殺培訓(xùn)，有趣又有用！學(xué)員漲知識，學(xué)工具，開腦洞，全方位提升新生代員工激勵管理能力！